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장기요양기관29

재가복지센터 운영컨설팅을 받아야 할 대상은 누구일까요? 안녕하세요? 지홀릭컨설팅 입니다.재가복지센터를 창업한 이후 센터를 잘 운영하고 계신분도 있지만 그렇지 못하신 분들도 많습니다. 내가 과연 운영을 제대로 하고 있는지 서류는 맞게 작성하고 있는지 무엇을 어떻게 더 해야 하는지 모르시는 분들이 운영컨설팅에 대해 문의를 많이 하십니다. 그럼 재가복지센터 운영 컨설팅을 받아야 할 대상은 누구일까요? 1. 재가복지센터를 창업한지 1년이 되지 않은 기관2. 재가복지센터를 창업한 이후 여러가지 내부적인 이유로 제대로 운영하고 있지 못한 기관3. 센터 창업 이후 첫 공단평가를 앞두고 있으신 경우4. 센터 운영 중에 갑자기 모르는게 생기거나 막히는 경우5. 센터를 휴업하고 다시 운영을 재개하려는 기관6. 운영을 더 잘해보고 싶은 기관 여러가지 이유와 원인이 있겠지만 무엇.. 2024. 11. 24.

재가센터 법정의무 교육은 어떤 과목을 들어야 하나요? Q. 안녕하세요. 방문요양 기관입니다. 올해 법정 의무교육을 받아야 하는데 인터넷에 검색해보면 다 과목이 조금씩 달라서 뭐가 맞는지 모르겠어요. 정확히 법정의무 교육 중 어떤 교육을 들어야 하나요? A. 안녕하세요? 지홀릭컨설팅 입니다. 방문요양 기관 기준으로 법정의무교육 안내 드립니다.1. 노인인권교육(연1회 4시간이상, 온라인 6시간이상)2. 노인학대신고의무자교육(연 1시간 이상)3. 장애인학대신고의무자교육(연 1시간 이상, 2022년부터 실시)4. 개인정보보호교육(자체 연1회)5. 직장내 성희롱예방교육(자체 연1회)6. 장애인식개선교육(상근근로자 50인 이하는 교육자료 게시/ 상근근로자 50인 초과 연1회 자체교육)7. 퇴직연금교육(자체, 연 1회)8. 직장인괴롭힘예방교육(상시근로자 10인 이상, .. 2024. 11. 18.

장기요양기관만을 위한 컨설팅 기업, 지홀릭컨설팅 안녕하세요? 지홀릭컨설팅 입니다. 지홀릭컨설팅은 재가복지센터 창업, 창업컨설팅, 공단평가, 운영지원, 교육지원, 재가복지센터 광고 홍보, 마케팅, 재무회계, 인사노무, 요양컨설팅에 이르기 까지 장기요양기관 만을 위한 업무 지원을 전문으로 하는 기업입니다. 지난 15년간 장기요양기관만을 위한 컨설팅만을 진행해왔으며, 장기요양기관의 브랜드창업, 창업컨설팅, 운영지원, 광고홍보, 공단평가 등 다방면에서 장기요양기관을 지원하고 있습니다. 장기요양기관을 운영하는 분들의 어려움을 이해하고 클라이언트의 눈높이에 맞추어 가능한 부분에서 최선을 다해 지원하고 있습니다. 재가센터창업에 관심이 있으시면 지홀릭컨설팅에 문의하여 자세한 내용을 알아보실 수 있습니다. 지홀릭컨설팅은 장기요양기관 컨설팅 전문 기업입니다. 장기요양기.. 2024. 11. 12.

방문요양센터 창업은 어떻게 하나요? 안녕하세요? 지홀릭컨설팅 입니다. 방문요양센터를 창업하려면 자격이 필요한데요, 시설장의 자격은 「사회복지사업법」에 따른 사회복지사, 「의료법」 제2조에 따른 의료인(의사, 간호사), 노인복지시설 또는 재가장기요양기관에서 요양보호사(종전의 규정에 따라 요양보호사 2급 자격증을 취득한 사람은 제외한다)로 5년 이상 근무하고 보건복지부장관이 정하여 고시하는 소정의 교육을 이수한 사람, 의료기사 등에 관한 법률에 따른 물리치료사 또는 작업치료사로 1년 이상 근무한 사람, 노인복지시설 또는 재가장기요양기관에서 간호조무사로 5년 이상 근무하고 보건복지부장관이 정하여 고시하는 소정의 교육을 이수한 사람으로 명시하고 있습니다. 3가지 자격이 있어야 하는게 아니고 이 중 1개만 있으면 됩니다. 사회복지사 자격이 있으면 .. 2024. 9. 29.

재가복지센터를 창업, 앞으로 전망이 괜찮을까요? Q. 안녕하세요? 현재 재가복지센터에 사회복지사로 근무하고 있습니다. 일을 배우기 위해 취업해서 사회복지사 업무를 하고 있지만 일을 배우는데 한계가 있고 뭔가 목표와 다르게 시간을 허비하고 있는 것 같아 고민입니다. 재가복지센터를 창업해 보려는데 전망이 괜찮을까요? 일을 배우고 있지만 배운것도 없고 잘 아는 것도 없어서 막연히 걱정이 되지만 그렇다고 계속 여기에 다닌다고해서 뭘 배울 수 있다는 기대나 희망 같은건 없는 것 같습니다.어르신을 15명까지는 사회복지사 고용하지 않고 제가 대표 겸 사회복지사로 일하는 것이고, 어르신이 15명이 초과되면 사회복지사를 고용해야 한다고 알고 있습니다. 노인 인구도 늘고 있고 고령화 시대라서 전망이 괜찮다고 생각되는데... 그래도 궁금해서 물어봅니다. A. 안녕하세요?.. 2024. 9. 28.

방문요양센터 창업, 지자체에 따른 지정심사 항목 안녕하세요? 지홀릭컨설팅 입니다. 일부 지자체에서 작년 말부터 지정심의항목에 개설하는 방문요양센터 주소지의 위치에 따른 항목을 추가하여 심의항목으로 하고 있습니다. 이는 개설된 주소지 반경에 동종 재가급여의 장기요양기관 수에 따라 최대 5점, 장기요양기관과의 거리와 해당 주소지의 권역에 따라 최대 15점의 점수를 주고 있으며 장기요양이 밀집된 지역에 개설할 경우 점수를 0점 받으실 수도 있으니 개설 전 임대차계약 부터 꼼꼼하게 점검해야 할 상황입니다. 기관 설치예정 지역에 대한 급여종류의 편중여부에 대한 심사 항목 □ 설치장소가 기존 운영 중인 장기요양기관(급여종류) 중복 여부 0∼5점 ① 반경 500m(동지역은 300m) 이내에 동일유형 시설이 없는 경우 : 5점 ② 반경 500m(동지역은 300m) .. 2023. 10. 31.

재가복지센터 창업에 대해 안내 드립니다. 안녕하세요? 지홀릭 입니다. 재가복지센터 창업에 대해 안내 드립니다. 1. 재가복지센터 창업시 도시지역 요양보호사 15명은 전부 시간제로 계약서를 작성하면 되는지요? - 네 요양보호사와의 급여계약은 전부 시급제(꼭 최저임금 준수)로 계약하시면 됩니다. 월급제로 계약하시면 지정심의에서 가점을 주는 곳도 있으니 이 부분은 참고하시기 바랍니다. 2. 도시가 아닌 농어촌에서 창업시 요양보호사 5명으로 단기계약서(시간제)를 작성하면되는가요? - 도시지역이 아닌 농어촌에서는 요양보호사는 5명입니다. 개설하고자 하시는 지역 시군구 노인복지과 담당자분에게 확인하시는 것이 정확합니다. 3. 대표자가 사회복지사/요양보호사 자격이 있는 경우 대표자인 동시에 요양보호사로 근무가 가능한지 궁금합니다. 시설장은 사회복지사분이 따.. 2023. 9. 5.

재가복지센터 창업 전망은 어떤가요? Q. 안녕하세요? 현재 재가복지센터에 사회복지사로 근무하고 있습니다. 업무를 하고 있지만 배울게 없고 뭔가 시간을 허비하고 있는것 같아 고민입니다. 방문요양센터를 창업해 보려는데 전망이 괜찮을까요? 아는건 하나도 없어 막연히 걱정도 되지만 계속 다닌다고해서 뭘 배울수 있다는 기대나 희망은 없는것 같습니다. 어르신을 15명까지는 사회복지사 고용하지 않고 제가 대표겸 사회복지사로 일하는 것이고, 어르신이 15명이 초과되면 사회복지사를 고용해야 한다고 알고 있습니다. 노인인구도 늘고 있고 고령화시대라서 전망이 괜찮다고 생각되는데... 그래도 궁금해서 문의해봅니다. 재가복지센터창업, 제가 창업 해야 하는게 맞을까요?안녕하세요? 지홀릭컨설팅 입니다. 재가센터창업, 제가 창업 해야 하는게 맞을까.. 2023. 6. 20.

재가복지센터 창업 요건 및 절차 1 . 재가 방문요양센터 설치 요건 - 대표자 및 시설장(사회복지사 또는 간호사 자격증 소지자) 자격증 - 사무실 16.5㎡ (5평)이상 임대 계약서 - 인터넷, 전화, 팩스, 컴퓨터, 책상, 잠금장치가 있는 사물함 등을 구비. - 요양보호사는 15명 이상, 근로계약서, 요양보호사 자격증 사본을 첨부(농어촌 지역은 5명 이상) - 일반현황, 인력현황, 시설현황 - 사업계획서 및 운영 규정 작성 제출. - 그 외 지자체 지정심사에 필요한 서류 제출 2. 설치요건을 구비해서 시군구에 개설 신청을 하면 시군구 담당자가 현장 실사 -> 지정심의위원회 심사 -> 지정여부 결정-> 30일 정도 소요 -> 지정통보-> 장기요양기관 지정서를 받게 됩니다. 3. 세무서에 사무실 임대차계약서를 제출, 고유번호증 발급. 4.. 2023. 6. 10.

재가복지센터를 왜 창업하려고 하시나요? 안녕하세요? 지홀릭컨설팅 입니다. 재가복지센터 창업 문의를 하시는 분들이 올해들어 부쩍 늘었음이 체감되고 있는 상황입니다. 작년에 비해 상반기만을 기준으로도 1.5배 창업자가 더 늘었고 창업문의는 3배정도 늘었습니다. 갈수록 지정심의제의 장벽이 높아지고 있지만 창업에 대한 관심은 예년보다 더 뜨거워지고 있습니다. 그럼에도 여전히 재가복지센터 사업을 쉽게 생각하시고 접근하시는 분들이 많고 돈으로 접근하시는 분들도 너무 많습니다. 노인인구도 늘고 하니 소액 자본으로도 할 수 있는 사업, 정년이 없는 사업 등..... 좋은 면만 생각하시는 분들도 많으십니다. 요즘은 "재가센터에서 요양보호사로 일하니 돈이 얼마 안되서요", "재가복지센터 운영하는거 보니 쉬워보여서 한번 해보려구요", 하시는 분들도 많습니다. 단.. 2023. 6. 9.

재가복지센터 창업 이후 제일 어려운 부분 재가복지센터 창업 이후 제일 어려운 부분은 무엇인가요? 안녕하세요? 지홀릭입니다. 재가복지센터 창업을 하시고 이후 제일 어려운 부분에 대해서는 이구동성으로 모든 분들이 아무도 가르쳐 주지 않는 장기요양기관 운영과 관리 등의 행정적인 부분을 말씀을 많이하십니다. 대다수 재가센터 창업에만 목적을 두고 있고 이후 운영이나 관리 부분에서는 생각보다 소홀한 부분이 많습니다. 왜 아무도 가르쳐 주지 않는것인가요? 그럼 창업 전 미리 재가센터에 취업을 해서 배워보면 되지 않나요? 라고 말씀하시는 분들이 많지만 센터장님의 입장을 거꾸로 입장을 바꿔 생각해 보신다면 잠재적인 경쟁자를 내손으로 키우고 양산하는 결과를 초래할 수 있고 센터에 취업하시는 분들의 목적 또한 창업이 목적인 분들이 대부분이라 이를 어느 일방을 보고.. 2022. 12. 9.

장기요양기관 중 방문간호 센터를 오픈하시려면 장기요양기관 중 방문간호 센터를 오픈하시려면 1. 자격을 갖춘 방문간호 시설장(간호사 1명), 방문간호사(병의원 경력이 2년 이상) 또는 방문간호조무사 1명 자격증사본 (간호조무사 3년이상의 경력자로 방문간호조무사 과정 700시간을 이수)이 필수 인력입니다. - 경력증명서 1부(방문간호 관리 책임자 및 종사자 제출) - 방문간호조무사 교육수료증 1부(방문간호 종사자 간호조무사 제출) 2. 5평 이상의 사무실 3. 사무용 집기(인터넷, 컴퓨터, 전화, 팩스, 잠금장치가 부착된 서류함 등) 4. 방문간호 의료용품(체온계, 혈압계 등)이 필요합니다. 미리 구비하셔야 하지만 설치신고만을 위해서는 너무 많은 용품을 구비하진 마시고 종류별로 소량만 구비하시고 개설 이후 더 구매하시기 바랍니다. 5.. 2022. 10. 22.

장기요양요원 인건비 지출비율은? Q 2022년도에 장기요양요원 인건비 지출비율은?  장기요양급여비용 인상에 따라 급여종류별 장기요양요원 인건비 지출비율이 변경되었습니다. 구분 요양 시설 공동 생활가정 주·야간 보호 단기 보호 방문 요양 방문 목욕 방문 간호 장기요양요원인건비지출 비율(%) 2021년 60.5 65.0 48.3 58.5 86.6 49.3 59.5 2022년 61.1 65.5 48.7 59.0 86.6 49.8 60.4 ※ 관련근거 : 고시 제11조의2 2022. 9. 6.

재가복지센터 창업 시 인력요건 Q. 안녕하세요? 재가복지센터 창업 준비를 하고 있습니다. 대표자 자격은 충족이되지만, 요양보호사 15명이 충족되지 못하고 모자란 경우에도 설립이 가능한지 궁금합니다. A. 안녕하세요? 지홀릭입니다. 재가복지센터 창업을 위한 지정요건 중 인력부분은 장기요양기관 지정심의제로 변경되기 이전부터 요양보호사 15명은 장기요양개설에 있어 필수 사항이었습니다. 현재도 요양보호사 15인을 모집하여 계약하지 못하면 설립은 불가능합니다. 반드시 계약하여 인력요건을 충족하셔야 합니다. 이점은 참고하시고 준비하시기 바랍니다. 2022. 8. 29.

재가노인복지시설 설치시 제출서류(복지용구) 재가노인복지시설 설치시 제출서류(복지용구) 1. 재가노인복지시설 설치신고서 (노인복지법 시행규칙 별지 제20호 서식) 2. 장기요양기관 지정신청서 3. 정관 1부, 법인등기부등본 (법인만 제출) 4. 위치도, 건축물 현황도(평면도) 1부 5. 토지 및 건물의 소유권 또는 사용권 증명 서류(임대차계약서) 1부 6. 일반현황, 인력현황, 시설현황 1부 (노인장기요양보험법 시행규칙 별지 제19호 서식) 7. 근로계약서 1부 시설장: 상근(1일 8시간, 월 20일 이상 근무) 종사자 근로계약서: 근무시간, 시간급 임금, 초과근무 등 명시 8. 사업계획서, 운영규정, 예산서 1부 9. 의료기기판매(임대)업 신고증명서 사본 1부 10. 위탁소독의 경우 - 위탁소독전문업체 사업자등록증 및 위탁계약서 1부 - 위탁.. 2022. 7. 12.

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